취업 포털 커리어넷이 서울올림픽기념국민체육진흥공단, 중소기업기술정보진흥원, 한국환경산업기술원, 한국해양조사협회, 연구개발특구진흥재단, 강원신용보증재단 채용 소식을 16일 발표했다.
서울올림픽기념국민체육진흥공단에서 2026년 채용형 청년인턴(일반직 7급 전환형, 일반직 8급 전환형) 채용을 진행한다. 채용 분야는 7급 일반전형에서 △사무(경영·행정·체육) △기술(건축·기계·전기) △IT, 사회형평전형에서 △사무(경영·행정·체육) △IT △보훈(사무)으로, 채용 인원은 총 30명이고 8급 고졸 제한경쟁 채용에서 △사무 △IT △영업(호텔조리), 사회형평전형에서 △사무로, 채용 인원은 총 15명이다. 전형 절차는 채용 분야별로 상이하므로 공고문 참조가 필수다. 지원서는 7월 28일(화) 14시까지 채용 홈페이지를 통해 온라인 접수하면 된다.
중소기업기술정보진흥원에서 2026년 정규직 신규직원/제4차 전문위원 채용을 진행한다. 채용 분야는 정규직 신규직원에서 △사업관리, 전문위원에서 △노무다. 자세한 지원 자격 및 우대 사항 등은 홈페이지를 통해 확인할 수 있다. 전형 절차는 채용 분야별로 상이하므로 공고문 참조가 필수다. 지원서는 7월 23일(목) 15시까지 채용 홈페이지를 통해 온라인 접수하면 된다.
한국환경산업기술원에서 2026년도 제2차 신규직원 채용을 진행한다. 채용 분야는 △전문연구직(14명) △공무직(전문직·행정직·운영직)(24명)으로, 채용 인원은 총 38명이다. 전형 절차는 채용 분야별로 상이하므로 공고문 참조가 필수다. 지원서는 7월 24일(금) 17시까지 채용 홈페이지를 통해 온라인 접수하면 된다.
한국해양조사협회에서 직원 채용을 진행한다. 채용 분야는 △일반직(해양조사·정보, 일반사무) △계약직(국제협력, 해양조사·정보 품질관리, 해양조사·정보 업무지원, 일반사무) △체험형 청년인턴(사업관리 행정지원)으로, 채용 인원은 총 11명이다. 전형 절차는 채용 분야별로 상이하므로 공고문 참조가 필수다. 지원서는 7월 29일(수) 14시까지 채용 홈페이지를 통해 온라인 접수하면 된다.
연구개발특구진흥재단에서 2026년 제2차 직원 채용을 진행한다. 채용 분야는 △정규직(4명) △기간제 육아휴직 대체(3명) △체험형 청년인턴(14명)으로, 채용 인원은 총 21명이다. 전형 절차는 채용 분야별로 상이하므로 공고문 참조가 필수다. 지원서는 7월 29일(수) 17시까지 채용 홈페이지를 통해 온라인 접수하면 된다.
강원신용보증재단에서 2026년 제2차 신입직원(일반직 6급) 채용을 진행한다. 채용 분야는 △정규직(일반직 6급)으로, 채용 인원은 총 3명이다. 전형 절차는 서류 심사, 필기 시험 및 인성 검사, 면접 심사를 거쳐 최종 합격자를 발표할 예정이다. 지원서는 7월 27일(월) 17시까지 채용 홈페이지를 통해 온라인 접수하면 된다.
커리어넷 소개
‘AI 기반 온·오프라인 HR 서비스를 통해 기업과 인재를 잇는 토탈 HR 플랫폼’ 커리어넷은 지난 2003년 11월 다음커뮤니케이션의 사내 벤처로 시작해 다양한 산업군의 채용 정보를 제공하며 구직자와 기업을 연결하는 플랫폼 역할을 수행 중이며, 현재는 온·오프라인 비즈니스 간 시너지 창출에 초점을 두고 사업을 전개하고 있다. 온라인 부문에서는 시장 흐름에 발맞춰 AI 인재 매칭 시스템 및 AI 직무역량검사를 도입하는 등 지속적인 고도화를 진행 중이다. 단순 채용 정보를 넘어 차별화된 취업 콘텐츠를 제공함으로써 고객 만족도를 극대화하는 것을 장기 전략으로 삼고 있다. 오프라인 부문에서는 채용 대행 및 통합관리 솔루션인 ‘RAMS’를 비롯해 대학 취업 지원 사업, 채용박람회 운영, 정부 및 각 지자체 취업 지원 프로그램 등을 수행한다. 이처럼 커리어넷은 고도화된 AI 기술력과 온·오프라인을 아우르는 비즈니스 인프라를 바탕으로 기업에는 최적의 인재를, 구직자에게는 맞춤형 기회를 제공하며 국내 HR 서비스 시장의 표준을 제시하고 있다.
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